Футуромикон

Прецеденты

Переговоры о Вечном Мире ОАЭ и Израиля

Оценки

Используемый набор компетенций: Футуромикон (компетенции для метаигры).

nimtarnemo92SochauxГруппа «Все участники»Групповые оценки, идут всем участникам
nimtarШамаль Аль-Саудnimtar
miza80без комментария
1442. Способность к расчету издержек и выгод.
К.
miza80без комментария
1470. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий.
К.
miza80без комментария
1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
Сп.
miza80без комментария
1479. Способность лидировать в многофункциональной лидерской среде.
К.
miza80без комментария
1480. Мотивирование и стимулирование деятельности других.
К.
miza80без комментария
1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде.
Сп.
miza80без комментария
1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу.
К.
miza80без комментария
1495. Облегчение достижения компромиссов.
Сп.
miza80без комментария
1496. Поощрения новаторского окружения.
Сп.
miza80без комментария
1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
Сп.
miza80без комментария
1503. Мотивация людей.
Сп.
miza80без комментария
1507. Определение четких и ясных целей.
К.
miza80без комментария
1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
Сп.
miza80без комментария
1513. Осознание необходимости изменений.
Сп.
miza80без комментария
1517. Способность управлять разработками, ресурсами и командами в трудовых и учебных контекстах, являющихся непредсказуемыми.
Сп.
miza80без комментария
1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков.
К.
miza80без комментария
1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами.
К.
miza80без комментария
1530. Умение принимать решения в состоянии стресса и ограниченного контроля времени.
Сп.
miza80без комментария
1531. Способность к принятию решения в условиях неполного комплекта данных.
Сп.
miza80без комментария
1535. Способность к критической переоценке предпосылок, поиск новых путей.
Сп.
miza80без комментария
1537. Способность добиваться результатов.
К.
miza80без комментария
1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
Сп.
miza80без комментария
1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
К.
miza80без комментария
1569. Умение выступать посредником в разрешении конфликтов.
К.
miza80без комментария
1576. Способность разработать миссию и цель команды.
К.
miza80без комментария
1582. Способность к прекращению дискуссии и предоставлению конструктивного обратного отклика.
Сп.
nemo92Temirlannemo92
miza80без комментария
1442. Способность к расчету издержек и выгод.
Ск.
miza80без комментария
1470. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий.
Сп.
miza80без комментария
1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
Сп.
miza80без комментария
1479. Способность лидировать в многофункциональной лидерской среде.
Ск.
miza80без комментария
1480. Мотивирование и стимулирование деятельности других.
Сп.
miza80без комментария
1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде.
Сп.
miza80без комментария
1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу.
Сп.
miza80без комментария
1496. Поощрения новаторского окружения.
Ск.
miza80без комментария
1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
Ск.
miza80без комментария
1503. Мотивация людей.
Сп.
miza80без комментария
1507. Определение четких и ясных целей.
Сп.
miza80без комментария
1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
Сп.
miza80без комментария
1513. Осознание необходимости изменений.
Сп.
miza80без комментария
1517. Способность управлять разработками, ресурсами и командами в трудовых и учебных контекстах, являющихся непредсказуемыми.
Ск.
miza80без комментария
1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков.
Сп.
miza80без комментария
1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами.
Сп.
miza80без комментария
1530. Умение принимать решения в состоянии стресса и ограниченного контроля времени.
Ск.
miza80без комментария
1531. Способность к принятию решения в условиях неполного комплекта данных.
Ск.
miza80без комментария
1535. Способность к критической переоценке предпосылок, поиск новых путей.
Ск.
miza80без комментария
1537. Способность добиваться результатов.
Сп.
miza80без комментария
1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
Сп.
miza80без комментария
1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
Сп.
miza80без комментария
1569. Умение выступать посредником в разрешении конфликтов.
Сп.
miza80без комментария
1576. Способность разработать миссию и цель команды.
Сп.
Sochauxalexander_shepilSochaux
miza80без комментария
1442. Способность к расчету издержек и выгод.
Ск.
miza80без комментария
1470. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий.
Ск.
miza80без комментария
1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
Ск.
miza80без комментария
1479. Способность лидировать в многофункциональной лидерской среде.
Ск.
miza80без комментария
1480. Мотивирование и стимулирование деятельности других.
Ск.
miza80без комментария
1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде.
Сп.
miza80без комментария
1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу.
Ск.
miza80без комментария
1496. Поощрения новаторского окружения.
Ск.
miza80без комментария
1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
Ск.
miza80без комментария
1503. Мотивация людей.
Ск.
miza80без комментария
1507. Определение четких и ясных целей.
Сп.
miza80без комментария
1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
Ск.
miza80без комментария
1513. Осознание необходимости изменений.
Ск.
miza80без комментария
1517. Способность управлять разработками, ресурсами и командами в трудовых и учебных контекстах, являющихся непредсказуемыми.
Ск.
miza80без комментария
1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков.
Ск.
miza80без комментария
1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами.
Ск.
miza80без комментария
1530. Умение принимать решения в состоянии стресса и ограниченного контроля времени.
Ск.
miza80без комментария
1531. Способность к принятию решения в условиях неполного комплекта данных.
Ск.
miza80без комментария
1535. Способность к критической переоценке предпосылок, поиск новых путей.
Ск.
miza80без комментария
1537. Способность добиваться результатов.
Ск.
miza80без комментария
1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
Ск.
miza80без комментария
1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
Ск.
miza80без комментария
1576. Способность разработать миссию и цель команды.
Ск.

Оценщики

miza80Боцманmiza80
73

Участники

nimtarШамаль Аль-Саудnimtar
26
Sochauxalexander_shepilSochaux
23
nemo92Temirlannemo92
24
cache: no_info (2), no_need (4), no_cache (26), miss (5), cached (4)db queries: 43time: 0.115

При отправке данных на сервер произошла ошибка. Проверьте соединение с интернетом и попробуйте перезагрузить страницу.

У Вас не хватает прав на выполнение операции. Данные не были сохранены.