экономический союз
Создание Славутичем экономического союза, готовы работать вместе с
ним: Италия, польша, Германия, российские компании Северсталь и
НорНикель
Оценки
Используемый набор компетенций: Футуромикон (компетенции для метаигры).
![feel-my-energy](http://devyourself.ru/img/defaults/user-small-default.jpg?v0) | ![IRAKLi](http://devyourself.ru/data/user/small/1313.jpeg?v0) | ![Polya](http://devyourself.ru/data/user/small/1376.jpeg?v0) | ![lexmaz](http://devyourself.ru/data/user/small/1353.jpeg?v0) | Группа «Все участники»Групповые оценки, идут всем участникам |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1438. Способность к комплексному и ситуационному анализу политических, социально-экономических и культурных процессов в международной среде
. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1440. Способность к соединению разнодисциплинарных инструментов в приложении к решению задачи. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1443. Знание политической системы на глобальном, региональном и государственном уровнях. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1473. Планирование и организация многофункциональных программ. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1476. Работа (сотрудничество) с другими организациями. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1477. Построение альянсов, коалиций и организация партнерского взаимодействия. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1479. Способность лидировать в многофункциональной лидерской среде. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1482. Понимание бизнес-окружения. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1505. Понимание основ консалтинга. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1507. Определение четких и ясных целей. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1518. Способность управлять людьми и оценивать собственную деятельность. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1524. Способность к принятию решений в группе с международным составом участников. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1535. Способность к критической переоценке предпосылок, поиск новых путей. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1537. Способность добиваться результатов. |
![master](http://devyourself.ru/data/user/small/14.jpeg?v0) | без комментария | 1557. Способность создавать и развивать сети и сетевые взаимодействия. |