Переговоры представителей компании Лукойл с INTEC
Переговоры о сотрудничестве и передаче лицензии на производство
оборудования. Достижение предварительной договоренности о
сотрудничестве
Оценки
Используемый набор компетенций: Футуромикон (компетенции для метаигры).
 |  |  |  | Группа «Все участники»Групповые оценки, идут всем участникам |
| AnkaTerra |
 | без комментария | 1442. Способность к расчету издержек и выгод.
| |||
| без комментария | 1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
| |||
| без комментария | 1473. Планирование и организация многофункциональных программ. | |||
| без комментария | 1474. Календарное планирование многодисциплинарных операций. | |||
| без комментария | 1477. Построение альянсов, коалиций и организация партнерского взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде. | |||
| без комментария | 1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу.
| |||
| без комментария | 1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
| |||
| без комментария | 1504. Управление конфликтами. | |||
| без комментария | 1507. Определение четких и ясных целей.
| |||
| без комментария | 1508. Ведение переговоров о ресурсах и мобилизация ресурсов в ходе изменений.
| |||
| без комментария | 1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
| |||
| без комментария | 1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков. | |||
| без комментария | 1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами. | |||
| без комментария | 1534. Способность построить «дерево решений» для проектной ситуации. | |||
| без комментария | 1537. Способность добиваться результатов.
| |||
| без комментария | 1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
| |||
| без комментария | 1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
| |||
| без комментария | 1541. Сотрудничество со всеми сообществами, способность делиться знанием и опытом. | |||
| без комментария | 1551. Сотрудничество вне границ иерархии.
| |||
| без комментария | 1557. Способность создавать и развивать сети и сетевые взаимодействия. | |||
| без комментария | 1561. Совершенствование связей с внешними источниками связей. | |||
| без комментария | 1567. Умение организовывать переговоры, включая переговоры в многоязычной среде.
| |||
| без комментария | 1568. Умение выступать посредником в деловых переговорах. | |||
| без комментария | 1578. Управление финансовыми средствами сообщества.
| |||
| без комментария | 1580. Увязка существования сообщества и со стратегическими целями организации.
| |||
| без комментария | 1587. Рекрутирование новых членов в сообщество. | |||
| без комментария | 1588. Мотивация и стимулирование участия в деятельности сообщества. | |||
| без комментария | 1590. Техническая и логистическая поддержка сообщества. | |||
| без комментария | 1593. Вести неофициальные и официальные переговоры.
| |||
| без комментария | 1622. Способность к общему видению, разделению целей и задач друг друга.
|
| Станиславstanislav |
| без комментария | 1442. Способность к расчету издержек и выгод.
| |||
| без комментария | 1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
| |||
| без комментария | 1473. Планирование и организация многофункциональных программ.
| |||
| без комментария | 1474. Календарное планирование многодисциплинарных операций. | |||
| без комментария | 1477. Построение альянсов, коалиций и организация партнерского взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде. | |||
| без комментария | 1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу. | |||
| без комментария | 1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
| |||
| без комментария | 1504. Управление конфликтами. | |||
| без комментария | 1507. Определение четких и ясных целей.
| |||
| без комментария | 1508. Ведение переговоров о ресурсах и мобилизация ресурсов в ходе изменений.
| |||
| без комментария | 1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
| |||
| без комментария | 1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков.
| |||
| без комментария | 1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами.
| |||
| без комментария | 1534. Способность построить «дерево решений» для проектной ситуации. | |||
| без комментария | 1537. Способность добиваться результатов.
| |||
| без комментария | 1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
| |||
| без комментария | 1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
| |||
| без комментария | 1541. Сотрудничество со всеми сообществами, способность делиться знанием и опытом. | |||
| без комментария | 1551. Сотрудничество вне границ иерархии.
| |||
| без комментария | 1557. Способность создавать и развивать сети и сетевые взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1561. Совершенствование связей с внешними источниками связей. | |||
| без комментария | 1567. Умение организовывать переговоры, включая переговоры в многоязычной среде.
| |||
| без комментария | 1568. Умение выступать посредником в деловых переговорах. | |||
| без комментария | 1578. Управление финансовыми средствами сообщества.
| |||
| без комментария | 1580. Увязка существования сообщества и со стратегическими целями организации.
| |||
| без комментария | 1587. Рекрутирование новых членов в сообщество. | |||
| без комментария | 1588. Мотивация и стимулирование участия в деятельности сообщества. | |||
| без комментария | 1590. Техническая и логистическая поддержка сообщества. | |||
| без комментария | 1593. Вести неофициальные и официальные переговоры.
| |||
| без комментария | 1622. Способность к общему видению, разделению целей и задач друг друга.
|
| Дмитрий Ивановичdemetrius |
| без комментария | 1442. Способность к расчету издержек и выгод.
| |||
| без комментария | 1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
| |||
| без комментария | 1473. Планирование и организация многофункциональных программ.
| |||
| без комментария | 1474. Календарное планирование многодисциплинарных операций. | |||
| без комментария | 1477. Построение альянсов, коалиций и организация партнерского взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде. | |||
| без комментария | 1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу.
| |||
| без комментария | 1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
| |||
| без комментария | 1504. Управление конфликтами. | |||
| без комментария | 1507. Определение четких и ясных целей.
| |||
| без комментария | 1508. Ведение переговоров о ресурсах и мобилизация ресурсов в ходе изменений.
| |||
| без комментария | 1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
| |||
| без комментария | 1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков.
| |||
| без комментария | 1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами.
| |||
| без комментария | 1534. Способность построить «дерево решений» для проектной ситуации. | |||
| без комментария | 1537. Способность добиваться результатов.
| |||
| без комментария | 1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
| |||
| без комментария | 1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
| |||
| без комментария | 1541. Сотрудничество со всеми сообществами, способность делиться знанием и опытом. | |||
| без комментария | 1551. Сотрудничество вне границ иерархии.
| |||
| без комментария | 1557. Способность создавать и развивать сети и сетевые взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1561. Совершенствование связей с внешними источниками связей. | |||
| без комментария | 1567. Умение организовывать переговоры, включая переговоры в многоязычной среде.
| |||
| без комментария | 1568. Умение выступать посредником в деловых переговорах. | |||
| без комментария | 1578. Управление финансовыми средствами сообщества.
| |||
| без комментария | 1580. Увязка существования сообщества и со стратегическими целями организации.
| |||
| без комментария | 1587. Рекрутирование новых членов в сообщество. | |||
| без комментария | 1588. Мотивация и стимулирование участия в деятельности сообщества. | |||
| без комментария | 1590. Техническая и логистическая поддержка сообщества. | |||
| без комментария | 1593. Вести неофициальные и официальные переговоры.
| |||
| без комментария | 1622. Способность к общему видению, разделению целей и задач друг друга.
|
| Olgaalways-platinum |
| без комментария | 1442. Способность к расчету издержек и выгод.
| |||
| без комментария | 1472. Оценивание наличных ресурсов и ведение переговоров с целью их получения.
| |||
| без комментария | 1473. Планирование и организация многофункциональных программ.
| |||
| без комментария | 1474. Календарное планирование многодисциплинарных операций. | |||
| без комментария | 1477. Построение альянсов, коалиций и организация партнерского взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1484. Способность управлять в неструктурированной рабочей среде. | |||
| без комментария | 1490. Формирование точки зрения, направленной на перспективу. | |||
| без комментария | 1497. Интеграция технических, деловых и человеческих целей.
| |||
| без комментария | 1504. Управление конфликтами. | |||
| без комментария | 1507. Определение четких и ясных целей.
| |||
| без комментария | 1508. Ведение переговоров о ресурсах и мобилизация ресурсов в ходе изменений.
| |||
| без комментария | 1512. Понимание, предвидение и выявление возможных препятствий на пути проекта.
| |||
| без комментария | 1523. Способность к принятию решений с учетом связанных с ними рисков.
| |||
| без комментария | 1525. Способность к обоснованной расстановке и управлению приоритетами.
| |||
| без комментария | 1534. Способность построить «дерево решений» для проектной ситуации. | |||
| без комментария | 1537. Способность добиваться результатов.
| |||
| без комментария | 1538. Четкое определение миссии, видения, ценности и стратегии.
| |||
| без комментария | 1539. Определение направления развития, цели, установление ответственности.
| |||
| без комментария | 1541. Сотрудничество со всеми сообществами, способность делиться знанием и опытом. | |||
| без комментария | 1551. Сотрудничество вне границ иерархии.
| |||
| без комментария | 1557. Способность создавать и развивать сети и сетевые взаимодействия.
| |||
| без комментария | 1561. Совершенствование связей с внешними источниками связей. | |||
| без комментария | 1567. Умение организовывать переговоры, включая переговоры в многоязычной среде.
| |||
| без комментария | 1568. Умение выступать посредником в деловых переговорах. | |||
| без комментария | 1578. Управление финансовыми средствами сообщества.
| |||
| без комментария | 1580. Увязка существования сообщества и со стратегическими целями организации.
| |||
| без комментария | 1587. Рекрутирование новых членов в сообщество. | |||
| без комментария | 1588. Мотивация и стимулирование участия в деятельности сообщества. | |||
| без комментария | 1590. Техническая и логистическая поддержка сообщества. | |||
| без комментария | 1593. Вести неофициальные и официальные переговоры.
| |||
| без комментария | 1622. Способность к общему видению, разделению целей и задач друг друга.
|
